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·【強(qiáng)作風(fēng)優(yōu)環(huán)境】強(qiáng)青富岷山海情——新區(qū)赴甘肅“訪名校送優(yōu)崗” 2023-12-08

為全面深化東西部協(xié)作，加強(qiáng)人才跨區(qū)域流轉(zhuǎn)，推動政校企深度融合，滿足新區(qū)重點產(chǎn)業(yè)鏈和重點產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技能人才需求。近日，新區(qū)赴甘肅開展人才交流洽談、校企合作對接活動。

·被派遣勞動者知情權(quán)和參與權(quán)的保護(hù) 2015-09-09

勞務(wù)派遣單位、用工單位和被派遣勞動者之間各自有不同的利益訴求;勞務(wù)派遣單位與用工單位之間的派遣協(xié)議涉及到被派遣勞動者的權(quán)利義務(wù),勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者之間的勞動合同又有涉及用工單位的內(nèi)容,被派遣勞動者之所以能夠到用工單位從事勞動是基于以上兩個合同約定,那么三方共同簽訂合同則成為可能解決問題的辦法之一。

·以市場的眼光來看待勞務(wù)派遣 2015-09-09

勞務(wù)派遣在中國發(fā)展還處出初級階段，在市場經(jīng)濟(jì)的前提下為了能讓勞務(wù)派遣更好的發(fā)揮作用。在勞務(wù)派遣的能更好的去發(fā)揮作用促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。我們來看勞務(wù)派遣的產(chǎn)生。

·勞務(wù)派遣的作用主要體現(xiàn)的哪些方面 2015-09-09

1,建立起新型的勞動關(guān)系，有助于保障派遣員工的合法權(quán)益；充分利用勞動部門的就業(yè)平臺和資源優(yōu)勢，為派遣員工提供更多的就業(yè)機(jī)會和更為廣闊的職業(yè)選擇；重視派遣員工的教育培訓(xùn)工作，有效提升派遣員工的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)技能，提高派遣員工的職業(yè)選擇能力

·勞務(wù)派遣的發(fā)展現(xiàn)狀 2015-09-09

勞務(wù)派遣在內(nèi)的勞務(wù)經(jīng)濟(jì)是我國的一個新的商機(jī)，發(fā)展現(xiàn)狀可以概括為快速發(fā)展、潛力巨大、無序競爭和缺乏規(guī)范。從調(diào)查的情況看，我國勞務(wù)派遣的現(xiàn)狀如下。

·勞務(wù)派遣產(chǎn)生的背景 2015-09-09

大企業(yè)用工制度改革是型工作安排產(chǎn)生的主要原因長期以來，我國體制內(nèi)積存了大量的低效率和無效率勞動力。隨著企業(yè)用工制度朝著市場化方向改革，企業(yè)開始控制人員數(shù)量增長，并精簡人員，勞務(wù)派遣成為企業(yè)避免直接沖擊社會、進(jìn)行正常和非正常裁員的重要渠道。